Аудит · Построение отдела · Подбор команды
Стоимость услуг
| Название | Описание | Цена |
| Построить отдел продаж под ключ | Выстраивание системы продаж под финансовую цель, внедрение инструментов работы и контроля, подбор сотрудников и выход в результат. | от 350 тыс. до 2,5 млн. руб. |
| Аудит отдела продаж | Для отделов продаж 3-10 линейных сотрудников. Составляется индивидуальный план аудита под вашу задачу. | от 50 тыс.руб. |
| Подбор Руководителя отдела продаж (РОПа) | С вниканием в цели по продажам Собственника, подготовкой условий для работы сотрудника, мотивации, оценки эффективности и его успешной адаптации, ведение сотрудника 30 дней. Количество обработанных соискателей ~300 человек. Проводим собеседования с 10–12 кандидатами, отобранными по итогам подготовки бизнеса к найму. Гарантии выполнения сотрудником kpi и SMART-задач Собственника в первый месяц работы. | 80 -150 тыс.руб. (Можно бонусом взять второго руководителя без оплаты, если есть потребность)* |
| Подбор менеджеров | С вниканием в цели по продажам, подготовкой условий для работы сотрудника, мотивации, оценки эффективности и его успешной адаптации, ведение сотрудника 30 дней. Количество обработанных соискателей 300-1000 человек. Проводим собеседования с 15–20 кандидатами, отобранными по итогам подготовки бизнеса к найму. Гарантии выполнения сотрудником kpi с первого месяца. | 35-75 тыс. рублей за каждого менеджера, кто выполнит kpi в первый месяц работы |
| Организация собеседований | Организовываем на вашей территории Потоковое собеседование с 15-20 кандидатами, которые соответствуют вашим требованиям по навыкам и опыту. Отбираем их из 300 соискателей с рынка, продаем вакансию, анкетируем под бизнес. Принимаете любое количество сотрудников на работу. | от 65 тыс. руб |
| Аудит телефонных продаж менеджеров | За анализ 2-х часов записанных разговоров в письменном виде с указанием вариантов улучшения | 10 тыс. руб. |
| Построить удаленный отдел продаж | Выстраивание удаленной системы продаж под финансовую цель, внедрение инструментов работы и контроля, подбор удаленных сотрудников и выход в результат. | от 350 тыс. руб |
| Внедрение CRM - системы с обучением персонала | Помогаем выбрать CRM - систему под задачи вашего отдела продаж. Внедряем ее, проводим интеграции и обучение персонала | 30 тыс. руб |
Почему дополнительные сотрудники могут быть бонусом
В проекте найма мы обрабатываем не менее 300 кандидатов. Обычно среди них находятся 2–5 человек, которые подходят вашей компании. Если вы оплачиваете подбор двух сотрудников, иногда остаются ещё 1–3 кандидата, прошедших отбор. При необходимости вы можете принять их без дополнительной оплаты за подбор.
Гарантии
- Работаем до закрытия задачи. Если с первого раза задачу не закрываем (примерно в 15–20% случаев), вместе разбираем причины и проводим подбор повторно без доплаты.
- Гарантируем выполнение KPI в первый месяц. Гарантия действует для услуг, где мы проводили подготовку бизнеса к найму. Если сотрудник не выполнил KPI, вы с ним расстаётесь, а мы собираем новую воронку соискателей, анкетируем кандидатов, организуем повторное собеседование и вывод нового сотрудника.
- Условия согласовываем отдельно. Полная гарантия — сотрудник проработал месяц и выполнил KPI. Частичная — вы приняли согласованное количество сотрудников требуемого качества. Стоимость услуги зависит от потребности.